La Universidad Nacional de Trujillo (UNT) realizó una ceremonia de reconocimiento a 23 servidores administrativos que destacaron por su participación en la implementación del Sistema de Control Interno (SCI) durante el primer semestre de 2024. Este logro se enmarca en el cumplimiento de los lineamientos establecidos por el Órgano de Control Institucional y la Contraloría General de la República, reforzando el compromiso de la actual gestión de la UNT con la transparencia y la eficiencia administrativa.
El evento tuvo lugar en el Paraninfo Institucional y fue presidido por el Dr. Juan Villacorta Vásquez, vicerrector Académico, quien compartió la mesa de honor con el Dr. Guillermo Arturo García Pérez, vicerrector de Investigación y el Ing. Vicente Rodríguez Pérez, jefe de Personal Administrativo. En su intervención, el Dr. Villacorta destacó la importancia del Sistema de Control Interno como una herramienta fundamental para garantizar la adecuada gestión de los recursos y el cumplimiento de los objetivos institucionales.
«Este reconocimiento es una muestra del compromiso de la Alta Dirección de la UNT con la excelencia y la mejora continua. Los servidores administrativos aquí presentes han demostrado que, trabajando con dedicación y responsabilidad, podemos lograr grandes avances en la gestión universitaria», expresó el Dr. Villacorta Vásquez en un mensaje dirigido a los asistentes.
Los servidores reconocidos pertenecen a diversas oficinas clave de la universidad, incluyendo el Rectorado, Planeamiento y Presupuesto, Tecnologías de la Información, la Unidad Ejecutora de Inversiones, Secretaría General, la Dirección de Bienestar Universitario, y la Dirección de Investigación y Ética, entre otras.
Con este reconocimiento, la UNT reafirma su compromiso con la consolidación de un sistema administrativo eficiente y transparente, en línea con las exigencias de los órganos de control y con los objetivos de la educación superior en el país. La gestión del rector Dr. Carlos Vásquez Boyer sigue enfocada en promover una cultura organizacional basada en la integridad, la eficiencia y la rendición de cuentas, valores esenciales para el desarrollo sostenible de la universidad.
